南宁选派百名干部服务企业和推进工业振兴
央广网南宁3月18日消息（记者唐志强 通讯员黄军鑫）根据广西推进工业振兴大会的摆设要求，3月18日，南宁市召开选派干部到一线服务重点企业发展工作部署会，正式派出首批35名市直单位科级以上优秀中青年干部，继承为期1年的重点企业服务专员。本次派出的重点企业服务专员将专职服务41家重点民营企业，其中工业企业占68%。4月底前，南宁市还将从县（区）、开辟区选派75名以上干部服务工业企业。
据了解，南宁市提出要像抓脱贫攻坚和乡村振兴一样抓工业振兴，创建重点企业服务专员接洽服务企业制度。为此，按照“因需选人、人岗相适、精准选派”原则，组建市县两级专业精、能力强、素质好、作风硬的服务工业振兴干队伍伍，并要求选派的干部每月到企业服务不少于20个工作日，切实当好企业的“服务员”、项目的“施工员”、政策的“宣传员”。
服务专员入驻重点企业和项目后，将提供全周期、全过程、全方位的“店小二”式服务，涵盖生产谋划对接、项目规划创建、党建人才保障、法律政策支持等。服务专员对企业要求政府办理的事项实行代庖，资助企业办理难点堵点问题，推动惠企政策精准落地，千方百计支持企业做大做强。
为鼓励干部在服务企业中下得去、干得好、出实效，南宁市创建“三个同步”机制：同步制定服务专员选派管理办法，以及企业诉求受理、问题转办、会商协作等服务制度；同步创建“服务专员驻企、选派单位包企”责任制，要求选派单位作为服务企业的后援单位，共同资助企业办理难题；同步选派组工干部开展全程跟踪纪实考核，树牢在“四个一线”选人用人的导向，对实绩突出、体现优秀的干部，在提拔提升、年度考核、评优评先等方面予以倾斜，对工作体现差、成效不明显的，给予通报批评、取消评优资格，须要时召回撤换且三年内不得提拔或重用，以奖优罚劣鼓励干部继承实干、推动高质量发展。
来源：https://www.sohu.com/a/456214057_362042
免责声明：如果侵犯了您的权益，请联系站长，我们会及时删除侵权内容，谢谢合作！
页:
[1]